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「経理」×「契約社員」極めよう!
未経験者へのワンポイントアドバイス
企業によって異なりますが、経理の契約社員募集求人はとても多いです。正社員やアルバイトよりも多い理由は、お金を扱うとても大切な仕事だからではないでしょうか。生半可な気持ちでは務まらない仕事です。企業を動かすために必要なお金を管理するのですから、契約社員や正社員としてしっかり責任ある仕事を任されることが多いのです。とはいえ、企業が簡単に正社員を雇うなどできない不況の時代ですから、まずは雇用期間を設けて雇う企業が多いです。実務経験がなくても応募を受け付けている企業は多いですが、簿記や会計など専門学校や高校のカリキュラムとして授業がある学校も増えてきたので、最低でも簿記検定2級以上の資格を有していることが必須条件となっている求人もあります。簿記検定は比較的簡単に取得できるので、職業訓練校などに通い6か月間で取得される方もいらっしゃいます。資格を取得すると採用に有利になり、転職活動時にも有効的に活用できるので、取得しておいて損はありません。経理では必ずパソコンを使用するため、タイピングやオフィスソフトなどパソコンの基礎スキルを磨いておくとより採用に有利です。企業経営者や経営に携わっている方と関わり合いを持つケースも多いので、毎日成長し、向上する気持ちを忘れずに働ける方が向いています。
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