社内恋愛のきっかけを作る!3つの「脈あり」サインを送ろう

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社内恋愛、おおっぴらにアピールするのも微妙だし、でも会社内で気になる男性にはアプローチしたい……という貴方。社内で好きな男性に、こっそり脈ありサインを送ってみてはいかがでしょうか!
同僚や先輩・後輩への“好き”のサインできっかけを作って、素敵なオフィスラブを♡

恋の始まりはいつもの職場?!出会いを求める男性も多い

社会人になると、仕事に追われて、プライベートなどで新しい出会いを作る機械が少なくなりますよね。社内や取引先の人と恋愛関係になる人が多いのは、そういった理由からなんだとか。企業によっては禁止されていることもある社内恋愛ですが、やはり恋愛の噂が絶えないのも事実。
意外に、身近な男性が貴方に好意を抱いているかもしれません。こっそりサインを送ってアプローチ、してみてはいかがでしょうか?

男性に送る「脈あり」サイン!

ミスをさり気なくフォローする

ミスをさりげなくフォローしてあげるのは、気になる男性が部下だった場合は特に、好印象につながります!
気になる男性のミスを見つけたときは、本人に直接その場で伝えることは避けて、個別の社内メールがあれば、それでこっそりミスを指摘してあげる! これで相手の体裁を立てることもできますし、印象UPにもつながります。
あくまできっかけづくりは「さりげなく」やることがコツ!

上司には仕事の相談をする

仕事の相談をする、当たり前のことのようですが、上司にはこれが効くんです!
でも、あくまでポジティブな質問をすることが大切。仕事の愚痴やネガティブな発言をする女性は、一見自分に心を開いているように見えます。ですが、マイナスのことばかり吐くと、やはり気が滅入るもの。絶対に避けましょう。
好きな相手の前では、ポジティブな話をして自分の良い所をアピールしていきたいものです。相談を聞く側としても、前向きな相談の方が「どうした?」と思わず聞きたくなりますよね。それをきっかけに、社内恋愛に発展する人もたくさんいるんですよ!

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